エニアグラム

調和グループとは

調和グループ(Harmonic Groups)は、エニアグラムにおいて「思い通りにいかない状況(障害・葛藤・喪失)」に直面した時に、人がどのように対処して自らの心のバランス(調和)を取り戻そうとするかを示す3つの分類です。

困難への3つの対処法

  1. 前向きグループ / 楽観主義 (Positive Outlook Group: タイプ2, 7, 9) 困難に直面したとき、ネガティブな事実から目を背け、「まあ、なんとかなる」「良い面を見よう」とポジティブな解釈をすることで乗り切ろうとするグループです。暗い気分を避け、自分や他者を元気づけようとしますが、根本的な問題解決を先送りにしてしまう危険性があります。
  2. 合理的一致グループ / 論理的 (Competency Group: タイプ1, 3, 5) 困難に直面したとき、感情を脇に置き、論理とシステムによって「客観的・合理的」に問題を解決しようとするグループです。ルールや効率、知識を用いて状況をコントロールしようとしますが、自分や他者の本当の感情(悲しみや怒り)を無視してシステムに固執してしまうことがあります。
  3. 反応グループ / 情緒的 (Reactive Group: タイプ4, 6, 8) 困難に直面したとき、その状況に対して「強い(ネガティブな)感情」で即座に反応し、他者にも同じレベルの深刻さや真剣さ、共感を求めるグループです。問題を直視する強さがありますが、周囲を巻き込んでドラマを大きくしすぎたり、過剰に感情を爆発(あるいは疑心暗鬼)させてしまうことがあります。

監修:Tsukada Takahiro

人材業界歴24年・求職者面談 累計1,000名以上。ソシオニクス・エニアグラム等の産業心理学を実務に応用し、Aqsh Prismaを自社開発。